CAPITAL: “Peakup, unicorn olma hedefine koşuyor”

Türkiye merkezli bir yazılım ve teknoloji şirketi olarak küresel alanda büyümeye devam ettiğimizi sizlerle bir kez daha paylaşmaktan gurur duyuyoruz! İstanbul merkez ofisimize ek olarak Londra ve Dubai yapılanmalarımızla küresel kimliğimizi pekiştiriyoruz.

Teknoloji ihracatı konusunda Türkiye’nin önemli oyuncularından biri olarak başarılarımızı sürdürüyoruz. Ticaret Bakanlığı tarafından oluşturulan TURQUALITY Programı’nın bilişim alanındaki programı olan E-Turquality’e kabul edilen 16 teknoloji şirketi arasında yer alarak, unicorn olma hedefimize bir adım daha yaklaştık.

Geleceğe dair hedeflerimiz arasında Orta Doğu ve Afrika bölgesinde etkinliğimizi artırmak ve ABD, Asya pazarlarına açılmak yer alıyor. Müşterilerimize sunduğumuz inovatif ürünlerimizle global bir marka olma yolunda kararlı adımlarla ilerliyoruz.

Daha fazla detay için haberin tamamını buradan okuyabilirsiniz. PEAKUP ailesi olarak, yazılım ve teknoloji dünyasında iddiamızı sürdürmeye ve hedeflerimize adım adım ulaşmaya devam ediyoruz.

HBR: “Dönüşümün Kıyısında İnsan Kaynakları”

PEAKUP olarak, teknoloji ve yazılım alanındaki çalışmalarımızla sektörde öncü bir konumdayız. Çağın gerektirdiği değişim ve dönüşümle birlikte, İnsan Kaynakları’nın da yeni bir kimlik kazandığını gözlemliyoruz. Bu şartlar altında, işletmelerin başarısına katkıda bulunmak adına  daha fazla sorumluluk üstlenilmesi gerektiğinin farkındayız.

Biz PEAKUP olarak, “Talent&Culture” adı altında uzun süredir insan kaynakları alanındaki süreçleri başarıyla yönetiyoruz. Jenerasyonların değişmesiyle birlikte, İK operasyonları duygu durumu yönetimine odaklanan bir yapıya doğru evriliyor. Bu değişim, toplumun beklentilerini karşılamak ve iş gücü memnuniyetini sağlamak için önemli bir adımı temsil ediyor.

Artık işletmeler, insan kaynaklarının duygusal ihtiyaçlarını anlamak ve desteklemek için önemli bir tutum sergiliyor. Çalışan deneyimini iyileştirmek, çalışan bağlılığını artırıyor ve çalışanların daha üretken ve verimli bir şekilde çalışmasını sağlıyor. Gallup tarafından yapılan bir araştırma, yüksek çalışan bağlılık düzeyine sahip şirketlerin yüzde 21 daha yüksek kârlılığa sahip olduğunu ortaya koyuyor.

Dijitalleşme sürecinin ise organizasyonlar için büyük önem taşıdığının farkındayız. İşletmelerin dijitalleşme sürecine liderlik etmek ve bu süreçte çalışanların dijital becerilerini geliştirmek için İnsan Kaynakları departmanının önemli bir rol üstlenmesi gerekiyor. PEAKUP olarak, günlük hayatta kullandığımız Power Automate, Power Apps gibi eğitim içerikleriyle dijitalleşme sürecine destek oluyoruz.

Geleceğe yönelik ihtiyaçların etkin bir şekilde karşılanması için işe alım süreçlerinin de yeniden şekillendirilmesi gerekiyor. Bu doğrultuda, iş dünyasındaki dönüşümü destekleyecek yetkinliklere sahip adayları tespit etmek ve işe almak için gerekli içgörüyü kazanmalıyız.

İnsan kaynağının değerinin tam olarak anlaşılması ve bu alanda lider olma çabalarımız, PEAKUP olarak sürdürülebilir başarılarımızın temelini oluşturuyor.

Söz konusu haberin tamamını okumak için HBR Türkiye’yi ziyaret edebilirsiniz.

FINTECHFIT: “PEAKUP, Unicorn Olma Yolunda Önemli Bir Aşamayı Daha Geçti”

FINTECHTIME: “PEAKUP, E-Turquality Programı’na kabul edildi”


PEAKUP olarak E-Turquality (Bilişimin Yıldızları) Programı’na kabul edildiğimizi duyurmaktan heyecan duyuyoruz. Bu önemli başarı, şirketimizin unicorn olma yolunda attığı önemli adımlardan biri olarak öne çıkıyor.

E-Turquality programı, Türkiye’nin bilişim ve alt sektörlerinin geliştirilmesi, inovasyonun teşvik edilmesi ve uluslararası pazarlarda rekabet edebilecek bölgesel ve küresel unicorn’ların oluşturulması amacıyla başarılı bir şekilde yürütülüyor.

PEAKUP olarak, Türkiye’nin ilk Bulut Teknolojileri odaklı bilişim şirketi olmaktan gurur duyuyoruz. İstanbul, İngiltere – Londra ve Birleşik Arap Emirlikleri – Dubai’de ofislerimizle faaliyet gösteriyoruz. Uzman ekibimizle bilişim altyapı hizmetlerinden yazılım geliştirme faaliyetlerine kadar uçtan uca çözümler sunuyoruz.

CEO’muz Ahmet Toprakçı, Türkiye ve İngiltere’den sonra Dubai’de açtığımız ofisle birlikte globalleşme yolunda önemli bir adım attığımızı belirtti. Dubai ofisimizle Orta Doğu ve Afrika bölgesinde etkinliğimizi artırmayı hedefliyoruz. Ayrıca ABD ve Asya pazarlarına açılmak gibi büyüme hedeflerimiz de bulunuyor. Hem ürünlerimiz hem de hizmetlerimizle global bir marka olma vizyonumuz, teknoloji firmalarının ülkemizin hizmet ihracatına katkıda bulunmasını sağlamak için rol model olmayı amaçlıyor.

E-Turquality programında yer almanın mutluluğunu yaşıyoruz ve bu başarıda emeği geçen herkese teşekkür ediyoruz.

Haberin tamamını okumak için Fintechtime’ı ziyaret edebilirsiniz.

Vaillant Recruitment Başarı Hikayesi

Vaillant’ın Recruitment hizmetlerimizle tanışma hikayesi, özellikle IT alanında uzun süren işe alım süreçlerini artık dışarıdan bir hizmet olarak almak istemeleriyle başladı. Yazılım geliştirici pozisyonuna olan işe alım ihtiyaçlarını gidermek için bir arayış PEAKUP ile tanıştılar. Tecrübeli ve güvenilir işe alım ekibimizin titiz bir inceleme ve araştırma sonucunda Vaillant’ın kriterlerine en uygun adayı bularak bizler için keyifle geçen bu süreci bir başarı hikayesine dönüştürdük.

Hukuk Müşavirimiz Legal 500 GC Powerlist Türkiye 2023’te!

The Legal 500, 30 yılı aşkın süredir dünyanın dört bir yanındaki hukuk firmalarını ve şirketlerin içinde çalışan hukuk müşavirlerini analiz ederek dünyanın ‘En Etkin ve En İyi Hukuk Müşavirleri’ni belirliyor.

Son yıllarda birçok şirket, hukuk departmanlarından elde edilebilecek potansiyel değerin ve şirket içi uzmanlığın geliştirilmesinin öneminin farkına vararak şirket içi avukat sayılarında yükseliş kaydetti. The Legal 500, 2013 yılından bu yana şirketleri aktif bir şekilde ileriye taşıyan kurum içi avukatların tanınması ve onurlandırılmasında büyük bir rol oynamaktadır.

GC Powerlist, günümüzün iş dünyasında faaliyet gösteren en etkili kurum içi avukatları ve hukuk ekiplerini sergilemek için özel olarak tasarlanmış bir dizi yayın, etkinlik ve ağ oluşturma fırsatından müteşekkildir.

Hukuk bürosu ortakları ve kurum içi danışmanlar, aşağıdaki alanlarda önemli katkılarda bulunmuş istisnai kurum içi avukatları aday göstermeye davet edilmektedir:

  • Kendi şirketlerinde veya sektörlerinde fikirleri efektif bir şekilde etkilemek veya şekillendirmek.
  • Karmaşık sorunların üstesinden gelmek için ustaca teknik çözümler geliştirmek.
  • Kurum içi fonksiyonun iş sonuçlarını yönlendirmesini sağlayan yenilikçi yapılar kurmak.
  • Diğer kurumsal danışmanların takip etmesi için bir ölçüt olarak hizmet veren bir iş çalışma modeli sağlamak.

PEAKUP olarak, Hukuk müşavirimiz Av.Demet Ceylan Demircan’ın, Legal500 2023 yılı listesinde en etkili hukuk müşavirleri arasında seçildiğini ve GC Powerlist içerisinde yer aldığını gururla duyuruyoruz. Başarılarının devamını diliyoruz. 💼🌟

PEAKUP olarak E-Turquality programına kabul edildik!

E-Turquality (Bilişimin Yıldızları) Programı, ülkemizin bilişim ve alt sektörlerinin geliştirilmesi, inovasyonun teşvik edilmesi ve uluslararası pazarlarda rekabet edebilecek bölgesel ve küresel unicornların oluşturulmasına yönelik olarak yürütülmektedir. Bilişim sektörüne özel yeni destek unsurlarını içeren E-Turquality (Bilişimin Yıldızları) Programı, tüm bilişim ve alt sektörlerdeki katma değeri yüksek firmaların desteklenmesi amacı doğrultusunda hazırlanmıştır.

✓ Marka odağından uzaklaşarak bilişim sektörü hizmet/ürünleri destek modelinin odağına yerleştirilmiştir.

✓ Şirketlerin kapsama alınma ve ön inceleme süreçleri ile kapsama alınma kriterleri bilişim sektörünün dinamiklerine özgü olarak yeniden ele alınmıştır.

✓ Şirketlerin bir stratejik plan dahilinde kurumsal kapasitelerini güçlendirmeleri ve yurtdışında büyümeleri için yıllık stratejik iş planı zorunluluğu getirilmiş ve buna yönelik hizmet alımı da destek kapsamına alınmıştır.

✓ Desteklerin etkin ve verimli kullanımının takibi amacıyla yıllık izleme-değerlendirme sistemi getirilmiştir.

Bu programa katılmaya hak kazanan 15. firma PEAKUP oldu.

🚀 Bu büyük başarıya ulaşmamızda bizimle birlikte olan tüm takımımıza teşekkür ediyoruz. 🙌 E-Turquality programına katılmaktan gurur duyuyoruz ve Türkiye’nin teknoloji alanındaki yükselen yıldızı olmaya devam edeceğiz.

 

PEAKUP Artık Etik ve İtibar Derneği Üyesi

PEAKUP, 26 Nisan 2023 tarihinden itibaren Etik ve İtibar Derneği – TEİD kurumsal üyesidir.

2010 yılından beri faaliyet gösteren ve 200 kurumsal üyesi bulunan
Etik ve İtibar Derneği’nin ana hedefi, iş etiği prensiplerinin kurumların kültürlerinin temel yapı taşı haline gelmesidir. Bu vizyon çerçevesinde, dernek çok aktif çalışarak, çeşitli konularda içerik sağlamakta, profesyoneller arasında bilgi ve iyi uygulamaların paylaşımına ortam oluşturacak etkinlikler düzenlemekte, Etik ve Uyum yöneticileri sertifika programları ve kurum ihtiyaçları doğrultusunda özel eğitimler gerçekleştirmekte, kurumların veya derneklerin sektörlerine uygun etik standartlarını tüm paydaşlarını kapsayacak şekilde belirlemelerine destek olmakta ve yön göstermektedir.

Üyeliğimize istinaden imzaladığımız Etik ve İtibar Derneği Etik Beyannamesi’ni bu bağlantıdan inceleyebilirsiniz.

PEAKUP YENİDEN GREAT PLACE TO WORK EN İYİ İŞVERENLERİ ARASINDA

Teknoloji sektöründe faaliyet gösteren PEAKUP, çalışanlarına verdiği önem ve değerle bir kez daha dikkatleri üzerine çekti. Great Place to Work tarafından düzenlenen yüz yüze gerçekleştirilen ödül töreninde PEAKUP, En İyi İşverenler arasında yerini alarak büyük bir başarı elde etti.

Great Place to Work Sertifikası, şirket içinde güven kültürünün sağlanması ve çalışanların memnuniyetinin göstergesi olarak veriliyor. PEAKUP, çalışanlarının yüksek memnuniyeti ve şirket içindeki güven ortamıyla bu sertifikayı üst üste dördüncü kez kazanma başarısını gösterdi. Ayrıca, En İyi İşveren Ödülü’nü de almaya layık görülen PEAKUP, işveren markası olarak önemli bir yer edindi.

Bu yıl yapılan değerlendirmelerde, PEAKUP’ın çalışanlarına sunduğu olanaklar ve motivasyonu arttırıcı uygulamalar büyük bir etki yarattı. Çalışanların şirkete olan bağlılığı ve mutluluğu, PEAKUP’ın başarısının temel dayanaklarından biri oldu.

Şirket içi motivasyonun ve güvenin yüksek olduğu PEAKUP’ta çalışanlar için birçok farklı projeler ve imkanlar sunulmaktadır. Modern ve eğlenceli çalışma ortamında yer alan oyun makineleri, dinlenme alanları ve özel olarak dekore edilmiş mekanlar, çalışanların rahatlıkla çalışabilmelerini sağlamaktadır. Ayrıca, kişisel gelişim eğitimleri, esnek haklar, maddi destekler ve kariyer gelişim imkanları da çalışanların motivasyonunu yükseltmektedir.

PEAKUP’ın başarısının sırrı, insan odaklı kararlar almaktan ve çalışanların mutluluğunu ön planda tutmaktan geçmektedir. Şirketin CEO’su Ahmet Toprakçı, bu başarının arkasında büyük bir ekip çalışmasının olduğunu vurgulamaktadır. Ahmet Toprakçı, şirketin büyüme ve başarı grafiğinin, çalışanların destek ve güveniyle şekillendiğini belirtmektedir. Ayrıca, PEAKUP’ın müşterilere sunduğu hizmet ve ürünlerdeki kalite ve mutluluk anlayışının da bu başarıya katkı sağladığını ifade etmektedir.

Bu önemli başarıyla birlikte PEAKUP, işveren markası olarak sektördeki lider konumunu pekiştirmiştir. Gelecek dönemlerde de çalışanlarının memnuniyetine ve şirket içi güven ortamına verdiği önemle büyümeye ve gelişmeye devam edeceği öngörülmektedir.

PEAKUP, çalışanlarını değerli hissettirmeyi ve onların motivasyonunu yükseltmeyi sürdürecektir. Şirketin başarı hikayesi, çalışanlarının başarı hikayesiyle birlikte yazılmaktadır. PEAKUP ailesi olarak, bu ödülü kazanmamızda emeği geçen tüm çalışanlarımıza teşekkür ediyoruz ve onlarla gurur duyuyoruz. Birlikte daha nice başarılara imza atacağımıza inanıyoruz!

Velocity ile İş Akışınızı Hızlandırın: Üst Düzey Intranet Çözümü

Günümüzün hızlı tempolu iş dünyasında, kuruluşunuzun taleplerine ayak uydurabilecek verimli bir intranete sahip olmak büyük önem sarf etmektedir. İntranet, çalışanlarınızın iletişim kurmasını ve projeler üzerinde beraber çalışmasını, önemli dosya ve belgelere erişmesini ve önemli bilgileri paylaşmasını sağlayan özel ve güvenli bir ağdır. Ancak, birçok kuruluş hala yavaş, hantal ve kullanımı zor olan eski intranetleri kullanmakta.

velocity intranetVerimli Bir İntranetin Önemini Anlamak

Etkili bir intranet kuruluşunuzun üretkenliği, verimliliği ve kârlılığı üzerinde önemli bir etkiye sahip olabilir. İletişimi ve işbirliğini geliştirebilir, iş akışlarını kolaylaştırabilir ve kritik bilgi ve kaynaklara erişim sağlayabilir. İntranetler modern işletmelerin ayrılmaz bir parçası haline gelmiştir ve doğru çözüme sahip olmak büyük önem taşımaktadır.

 

Modern işletmelerde intranetin rolü

Her geçen gün daha fazla kuruluşun uzaktan çalışmayı ve karışık ekipleri benimsemesiyle birlikte, sağlam bir intranete duyulan ihtiyaç daha da kritik hale gelmiştir. Bir intranet, çalışanların bulundukları yerden bağımsız olarak önemli bilgilere erişebilecekleri ve birbirleriyle işbirliği yapabilecekleri merkezi bir konum sağlar. Ayrıca ekip üyeleri arasında bağlantı ve dostluk duygusunu teşvik eder, bu da gelişen bir kurum kültürü için gerekli bir olgudur.

Örneğin, yeni bir proje üzerinde çalışan bir tasarımcı ekibiniz olduğunu düşünün. Etkin bir intranet sayesinde çalışmalarını paylaşabilir, fikirlerini tartışabilir ve gerçek zamanlı olarak geri bildirimde bulunabilirler. Bu işbirliği düzeyi yalnızca çıkarılan ürünün kalitesini artırmakla kalmaz, aynı zamanda birden fazla toplantı ve e-posta ihtiyacını ortadan kaldırarak zaman ve kaynak tasarrufu sağlar.

 

Eski intranetlere sahip kuruluşların karşılaştığı yaygın zorluklar

Ne yazık ki, birçok kuruluş hala artık amaca uygun olmayan eski intranetlere güveniyor. Bu eski sistemler oldukça yavaştır, kullanımı zordur ve modern işletmelerin ihtiyaç duyduğu temel özelliklerden yoksundur. Ayrıca hassas verileri ve gizli bilgileri riske atabilecek güvenlik riskleri de taşırlar.

Örneğin, eski bir intranet siber tehditlere karşı koruma sağlamak için gerekli güvenlik protokollerine sahip olmayabilir. Bu da veri ihlallerine yol açabilir, bu da maliyetli olabilir ve bir kuruluşun itibarına zarar verebilir. Ayrıca, eski intranetler mobil cihazlarla uyumlu olmayabilir, bu da çalışanların hareket halindeyken önemli bilgilere erişmesini zorlaştırır.

 

Güncelliğini yitirmiş intranetlere sahip kuruluşların karşılaştığı yaygın zorluklardan bazıları şunlardır:

Sınırlı işlevsellik ve özellikler:

Eski intranetler, sosyal işbirliği araçları, belge yönetim sistemleri ve proje yönetim araçları gibi modern işletmelerin ihtiyaç duyduğu temel özelliklerden yoksun olabilir.

Kötü kullanıcı deneyimi ve arayüz: Eski sistemler hantal bir arayüze sahip olabilir ve kullanıcıların bu intranette gezinmesi zor olabilir, bu da hayal kırıklığına ve üretkenliğin azalmasına neden olabilir.

Diğer araç ve sistemlerle entegre olamama: Diğer araç ve sistemlerle entegre olamayan bir intranet, aynı işlerin tekrar yapılmasına ve verimliliğin azalmasına neden olabilir.

Mobil uyumluluk eksikliği: Giderek daha fazla çalışanın uzaktan veya hareket halinde çalıştığı göz önüne alındığında, bir intranetin mobil cihazlardan erişilebilir büyük önem taşıyan bir durumdur.

Yavaş yükleme süreleri ve sürekli yaşanan çökmeler: Güncel olmayan intranetler fazlasıyla yavaş yüklenebilir ve çökmelere eğilimli olabilir; bu da üretkenlik kaybına ve hayal kırıklığına yol açabilir.

Güvenlik endişeleri ve veri ihlalleri: Eski sistemler siber tehditlere karşı koruma sağlamak için gerekli güvenlik protokollerine sahip olmayabilir, bu da hassas verileri ve gizli bilgileri riske atabilir.

 

Verimli ve modern bir intranet çözümüne yatırım yaparak kuruluşlar bu zorlukların üstesinden gelebilir ve gelişmiş iletişim, işbirliği ve üretkenliğin faydalarından yararlanabilir.

Karşınızda Velocity: Üst Düzey İntranet Çözümü

Velocity, kuruluşunuzun iş akışını hızlandırmak, iletişimi ve işbirliğini kolaylaştırmak ve üretkenliği artırmak için ihtiyaç duyduğu her şeyi sağlayan nihai intranet çözümüdür. Kuruluşunuzun özel ihtiyaçlarına ve gereksinimlerine uyacak şekilde uyarlanabilen modern, kullanıcı dostu ve özelleştirilebilir bir platformdur.

 

Velocity’nin temel özellikleri

Velocity, kuruluşunuzun iletişimini, işbirliğini ve üretkenliğini geliştirmek için tasarlanmış çok çeşitli özelliklerle birlikte gelir. Temel özelliklerden bazıları şunlardır:

 

  • Güvenli erişim ve izin ayarları
  • Özelleştirilebilir kullanıcı arayüzü ve markalama
  • Güçlü arama işlevi
  • Anlık mesajlaşma ve grup sohbeti
  • Görev ve proje yönetimi araçları
  • Diğer üretkenlik araçları ve sistemleriyle entegrasyon

Ama hepsi bu kadar değil. Velocit aynı zamanda bir Çalışan Rehberi de sunar.

Velocity’nin çalışan rehberi, kuruluşunuzdaki iş arkadaşlarınızı bulmanızı ve onlarla bağlantı kurmanızı kolaylaştırır. İsim, departman veya iş unvanına göre arama yapabilir ve çalışanların iletişim bilgilerini ve profil ayrıntılarını görüntüleyebilirsiniz. Bu özellik, iş arkadaşlarınızla işbirliği yapmayı ve daha güçlü çalışma ilişkileri kurmayı daha kolay bir hale getirir.

 

Haberler ve Duyurular

Velocity’nin haberler ve duyurular özelliği ile çalışanlarınızı döngü içinde tutun. Şirket güncellemelerini, sektör haberlerini ve diğer önemli bilgileri ekibinizle gerçek zamanlı olarak paylaşabilirsiniz. Bu özellik, herkesin bilgilendirilmesine ve katılımını sağlamaya yardımcı olur ve kuruluşunuzun her zaman ileri gitmesine olanak tanır.

Belge Yönetimi

Velocity’nin belge yönetimi özelliği ile dosyaları kolaylıkla saklayabilir, düzenleyebilir ve paylaşabilirsiniz. Dosyalarınızı düzenli tutmak için klasörler ve alt klasörler oluşturabilir ve yalnızca yetkili kullanıcıların hassas bilgilere erişebilmesini sağlamak için izinleri ayarlayabilirsiniz. Bu özellik, herkesin önemli belgelerin en son sürümlerine erişmesini sağlayarak belge yönetimi sürecinizi basitleştirir.

 

Velocity diğer intranet çözümlerinden nasıl ayrılır?

Velocity’yi diğer intranet çözümlerinden ayıran şey esnekliği ve ölçeklenebilirliğidir Büyüklüğü veya sektörü ne olursa olsun kuruluşunuzun özel ihtiyaçlarını karşılayacak şekilde kolayca özelleştirilebilir. Ayrıca son derece sezgisel ve kullanımı kolaydır, bu da çalışanlarınızın çalışmaya başlamak için kapsamlı bir eğitime ihtiyaç duymayacağı anlamına gelir.

Velocity aynı zamanda bulut tabanlıdır, yani donanımınızın bakımını yapma veya yazılımınızı güncel tutma konusunda endişelenmenize gerek yoktur. Ayrıca, her zaman en yeni özelliklere ve işlevselliğe erişebilmenizi sağlamak için düzenli güncellemeler ve iyileştirmeler sağlar.

Mobil Uygulama

Velocity’nin mobil uygulaması, çalışanlarınızın hareket halindeyken bağlantıda kalmalarını ve üretken olmalarını sağlar. Mobil cihazlarından önemli belgelere erişebilir, iş arkadaşlarıyla beraber çalışabilir ve şirket haberleri ve duyuruları ile güncel kalabilirler. Bu özellik, ekibinizin herhangi bir yerden, herhangi bir zamanda, hiçbir şeyi kaçırmadan çalışabilmesini sağlar.

Analitik ve Raporlama

Velocity’nin analiz ve raporlama özelliği, kuruluşunuzun intranet kullanımına ilişkin değerli bilgiler sağlar. Kullanıcı etkinliğini izleyebilir, katılımı ölçebilir ve iyileştirebileceğiniz alanlarını belirleyebilirsiniz. Bu özellik, intranetinizi optimize etmenize ve kuruluşunuzun ihtiyaçlarını karşıladığından emin olmanıza yardımcı olur.

Tüm bu özellikler ve daha da fazlasıyla Velocity, iletişimi, işbirliğini ve üretkenliği geliştirmek isteyen kuruluşlar için nihai intranet çözümüdür. Velocity’i hemen deneyin ve ekibiniz için yaratabileceği farkı canlı olarak görün!

Velocity ile İletişim ve İşbirliğini Kolaylaştırmak

Velocity, işletmenizin çalışanlarınız arasındaki iletişimi ve işbirliğini kolaylaştırmasına yardımcı olabilecek güçlü bir araçtır. Velocity, çalışanlarınızın önemli bilgilere erişebileceği, projeler üzerinde işbirliği yapabileceği ve fikirlerini paylaşabileceği merkezi bir konum sağlayarak iş yerinizde üretkenliği ve verimliliği artırmanıza yardımcı olabilir.

Ekip iletişiminin güçlendirilmesi

Velocity’nin en önemli özelliklerinden biri anlık mesajlaşma ve grup sohbeti işlevselliğidir. Bu, çalışanlarınızın gerçek zamanlı olarak iletişim kurmasına olanak tanır. Bu, özellikle zamana duyarlı projeler üzerinde çalışırken veya kararların hızlı bir şekilde alınması gerektiğinde değerlidir. Velocity ile çalışanlarınız kolayca bilgi paylaşabilir, sorular sorabilir ve projelerin ilerlemesini sağlamak için ihtiyaç duydukları yanıtları alabilir.

Ek olarak, Velocity’nin sohbet özelliği, çalışanların belirli ekipler veya projeler için özel kanallar oluşturmasına olanak tanır. Bu, görüşmeleri düzenli tutmaya yardımcı olur ve önemli tartışmalara doğru kişilerin dahil olmasını sağlar.

Projelerde sorunsuz işbirliğini kolaylaştırma

Velocity ayrıca ekiplerinizin birlikte sorunsuz bir şekilde çalışmasını sağlayan güçlü görev ve proje yönetimi araçları da sunar. Çalışanlar platform içinde görevler oluşturabilir, sorumluluklar atayabilir, bir işin bitimi için tarih belirleyebilir ve birbirleriyle iletişim kurabilirler. Böylece herkes her şeyden haberdar olmuş olur ve projeler zamanında ve bütçe dışına çıkılmadan tamamlanır.

Velocity ile çalışanlar ayrıca görevlerin ve projelerin ilerleyişini kolayca takip edebilir, bu da potansiyel engelleri veya sorunları büyük sorunlara dönüşmeden önce belirlemeye yardımcı olur. Böyle işletmeniz çevik kalır ve değişen pazar koşullarına kolayca yanıt verir.

Popüler üretkenlik araçlarıyla entegrasyon

Velocity’nin bir diğer önemli avantajı da Microsoft Office ve diğer popüler üretkenlik araçlarıyla entegre olabilmesidir. Böylece çalışanlarınız ihtiyaç duydukları uygulamalara ve araçlara doğrudan Velocity’den erişebilir, dolayısıyla üretken ve verimli kalmaları daha kolay olur.

Örneğin, ekibiniz Microsoft Word’de bir belge üzerinde çalışıyorsa, bunu kolayca Velocity’e yükleyebilir ve diğer ekip üyeleriyle birlikte üzerinde ortak bir çalışma yürütebilirler.

Özetlemek gerekirse Velocity, çalışanları arasında iletişim ve işbirliğini geliştirmek isteyen tüm işletmeler için vazgeçilmez bir araçtır. Velocity, önemli bilgiler ve araçlar için merkezi bir konum sağlayarak üretkenliği, verimliliği ve genel iş başarısını artırmaya yardımcı olur.

Velocity’yi Kuruluşunuzun İhtiyaçlarına Uyacak Şekilde Özelleştirme

Velocity’i ileri düzeyde özelleştirmek ve kişiselleştirmek mümkün, yani intranetinizi kuruluşunuzun özel ihtiyaç ve gereksinimlerine uyacak şekilde tasarlayabilirsiniz. Buna kullanıcı arayüzünün kişiselleştirilmesi, erişim ve izinlerin yapılandırılması ve özel iş akışları ve otomasyonların uygulanması dahildir.

Kullanıcı arayüzünü kişiselleştirme

Velocity, kullanıcı arayüzünü kuruluşunuzun markasına ve stiline uyacak şekilde özelleştirmenize olanak tanır. Böylece çalışanlarınız arasında sahiplenme ve gurur duygusu artabilir, bu da katılımın ve üretkenliğin artmasını beraberinde getirir.

Erişim ve izinleri yapılandırma

Velocity, ayrıntılı erişim ve izin ayarları sunar; dolayısıyla belirli dosyalara, belgelere ve özelliklere kimlerin erişebileceğini kontrol edebilirsiniz. Bu, hassas verilerinizin ve gizli bilgilerinizin her zaman korunmasını sağlamaya yardımcı olur.

Velocity ayrıca kuruluşunuzun süreçlerini kolaylaştırmaya yardımcı olabilecek özel iş akışları ve otomasyonlar oluşturmanıza da olanak tanır. Böylece zamandan tasarruf edebilir, hataları azaltabilir ve verimliliği artırabilirsiniz.

Velocity ile Veri Güvenliği ve Uyumluluğu Sağlama

Kuruluşlar için en büyük endişelerden biri, verilerinin güvenliğini ve düzenlemelere uygunluğu sağlamaktır. Velocity, verilerinizin her zaman korunmasını sağlamaya yardımcı olabilecek güçlü güvenlik özellikleri sunar.

Güçlü güvenlik özellikleri

Velocity, şifrelenmiş veriler, güvenli kimlik doğrulama ve erişim kontrolleri dahil olmak üzere kurumsal düzeyde güvenlik özellikleri sağlar. Ayrıca, verilerinizin her zaman korunmasına yardımcı olmak için düzenli güvenlik güncellemeleri ve değerlendirmeleri de sunar.

Endüstri standartları ve yönetmeliklerle uyumluluk

Velocity, GDPR dahil olmak üzere endüstri standartlarına ve yönetmeliklerine uyacak şekilde tasarlanmıştır. Yani verilerinizin her zaman güvende ve uyumlu olduğunu bilmenin rahatlığını yaşayabilirsiniz.

Sonuç

Velocity, kuruluşunuzun iş akışını hızlandırmaya, iletişimi ve işbirliğini kolaylaştırmaya ve üretkenliği artırmaya yardımcı olabilecek nihai intranet çözümüdür. Sağlam özellikleri, esnekliği ve ölçeklenebilirliği, onu bir adım önde olmak isteyen modern işletmeler için mükemmel bir seçim haline getirir.

Velocity hakkında daha fazla bilgi edinmek ve kuruluşunuzun tam potansiyeline ulaşmasına nasıl yardımcı olabileceğini öğrenmek için hemen bize ulaşın.

Yeniliklerden haberdar olmak için blog sayfamızı takip etmeyi unutmayın.
Bir sonraki yazımızda görüşmek üzere, kendinize iyi bakın. 👩‍💻