Yazar: Misra GOZ

Microsoft, global partner ağındaki en üst düzey yetkinlik ve etki statüsü olan Frontier Partner ünvanını aldığımızı duyurmaktan ve bu ünvana sahip ilk ve tek Microsoft Partneri olmaktan gurur duyuyoruz.

14 yılı aşkın süredir kurumların dijital dönüşüm yolculuklarına eşlik eden bir teknoloji ve çözüm ortağı olarak, Microsoft tarafından verilen Frontier Partner statüsünü alan Türkiye’deki ilk ve tek iş ortağı olarak konumlandık. Bu tanınırlık; teknoloji ve dijital dönüşüm alanında kararlılıkla sürdürdüğümüz çalışmaların, derin uzmanlığımızın ve dönüşüme liderlik eden yaklaşımımızın global ölçekte karşılık bulduğunu ortaya koyuyor.

Microsoft Frontier Partner Nedir?

Microsoft Frontier Partner programı, global partner ağı içinde yalnızca seçkin iş ortaklarına verilen en üst düzey işbirliği statüsüdür. Bu programa dahil olmak için teknik yeterlilik tek başına yeterli değildir. Frontier Partner’lar; pazarda ölçeklenebilir etki yaratan, müşterilerinin dönüşüm yolculuklarında stratejik rehberlik sunabilen ve ekosistem içinde referans noktası haline gelen organizasyonlar arasından seçilir.

Bu statüyü taşıyan iş ortakları, teknolojiyi tek başına bir araç olarak değil, iş değeri ve sürdürülebilir büyüme yaratan bir yapı taşı olarak ele alır. Microsoft’un dünya genelindeki geniş partner ağında bu tanınırlığa sahip şirket sayısı oldukça sınırlıdır.

Yaklaşımımız ve Etki Alanımız

Frontier Partner olarak tanınmamız, yıllara yayılan istikrarlı çalışmamızın ve disiplinli uzmanlık yaklaşımımızın doğal bir sonucudur. Yapay zeka, bulut bilişim ve modern iş uygulamaları alanlarında uzmanlaşmış ekiplerimizle bugüne kadar 1.000’i aşkın kuruma ve 1.000.000’dan fazla kullanıcıya uçtan uca dijital çözümler sunduk.

Türkiye’nin en büyük 500 şirketi arasında yer alan holding ve grup şirketleri dahil olmak üzere üretim, lojistik, perakende ve ilaç sektörlerinde zengin bir çözüm ve servis ağı oluşturduk. ISO 9001 Kalite Yönetim Sistemi sertifikasına sahip bir organizasyon olarak yetkinliklerimizi yalnızca teknik mükemmeliyet üzerinden değil; ölçeklenebilirlik, benimsenebilirlik ve sürdürülebilir etki kriterleriyle ele alıyoruz.

Bu Tanınırlık Ne Anlama Geliyor?

Bu tanınırlıktan büyük bir gurur duyuyoruz. Frontier Partner statüsü, bugüne kadar ortaya koyduğumuz çalışmaların ve etki alanımızın güçlü bir göstergesi olduğu kadar, önümüzdeki dönemde üstleneceğimiz sorumlulukların da altını çiziyor. Bu konumlandırmayı sembolik bir unvan olarak değil; teknolojiye, müşterilerimize ve iş ortaklarımıza duyduğumuz uzun vadeli taahhüdün ve yüksek sorumluluk bilincimizin bir ifadesi olarak değerlendiriyoruz.

Etki alanımız yalnızca hayata geçirdiğimiz projelerle sınırlı kalmıyor. Sektörde dönüşümün yönünü belirleyen, iyi uygulamaların yaygınlaşmasına katkı sağlayan ve teknoloji ekosistemi genelinde standartları yukarı taşıyan bir rol üstleniyoruz. Türkiye’de ilk ve tek Frontier Partner olarak, daha geniş bir etki alanı yaratma, dönüşüme yön verme ve ekosisteme liderlik etme sorumluluğunu taşıyoruz.

Önümüzdeki dönemde bu sorumluluğun daha da büyüdüğünün farkındayız. Yalnızca bugünün ihtiyaçlarına yanıt veren çözümler sunmakla yetinmeyip, geleceğin iş modellerini şekillendiren teknolojik dönüşümlerde de kararlı adımlarla yol almaya devam edeceğiz.

Yeni dönem hedeflerimizi birlikte sahiplenmek, başarılarımızı kutlamak ve PEAKUP kültürünü birlikte yaşamak için 19 Eylül’de Mandarin Oriental Bosphorus’ta LNCH etkinliğimizde bir araya geldik. Bu özel gecede yalnızca yeni mali yıla değil ortak hedeflere, yüksek motivasyona ve güçlü bir vizyona da hep birlikte adım attık. Şık atmosferi, özenle planlanmış akışı ve paylaşılan anlamlı anlarıyla LNCH, hepimiz için unutulmaz bir deneyime dönüştü.

Yeni Döneme Güçlü Stratejilerle Başladık

Etkinliğimiz, CEO’muz Ahmet Toprakçı ve CSO’muz KadirCan Toprakçı’nın ilham veren vizyon konuşmalarıyla başladı. PEAKUP’ın FY26 dönemine ait stratejik yol haritası, öncelikli büyüme alanları ve kültürel hedefleri paylaşıldı. Yalnızca nereye ulaşmak istediğimizi değil, bu yolculuğu birlikte nasıl inşa edeceğimizi de konuştuk.

Gecenin ilerleyen saatlerinde, üstün performans sergileyen ekip arkadaşlarımıza özel ödüller takdim edildi. Bu anlar, yalnızca bireysel başarıları değil, PEAKUP’ın “birlikte başarma” kültürünü de sahneye taşıdı. Ardından keyifli bir akşam yemeği eşliğinde ödül töreni gerçekleşti ve gece, yüksek enerjili bir konserle taçlandı.

LNCH gecesi bize bir kez daha hatırlattı ki PEAKUP’ta birlikte büyümek, birlikte başarmak ve birlikte kutlamak çok değerli.FY26 boyunca bu motivasyonu içselleştirerek toplumu teknolojiyle geleceğe taşımaya devam edeceğiz.

Kurumsal dünyada sadece teknolojik dönüşüm değil, değer odaklı dönüşüm de giderek daha fazla önem kazanıyor. PEAKUP olarak, global sürdürülebilirlik vizyonumuz doğrultusunda insan hakları odağını kurum kültürümüzün merkezine taşımak için önemli bir adım attık. 

Bu kapsamda, Hukuk ve Uyum Direktörümüz Demet Ceylan Demircan ve Kıdemli Proje Müdürümüz Gamze Mıhçı, UN Global Compact Türkiye tarafından düzenlenen Business & Human Rights Accelerator programına katılarak bu alandaki kurumsal farkındalığımızı bir adım öteye taşıdı. 

İnsan Haklarını İş Süreçlerine Entegre Etmek 

Altı ay süren ve 26 şirketin katılım gösterdiği bu global program; insan hakları ve işçi hakları konularında şirketlerin Birleşmiş Milletler Sürdürülebilir Kalkınma  taahhütlerini somut aksiyon planlarına dönüştürmesini, sistematik bir değerlendirme süreci kurmasını ve global standartlara uyum sağlamasını hedefliyor. Program süresince; 

• İnsan hakları riskleri tanımlandı, 

• Süreçlere nasıl entegre edileceği üzerine derinlemesine çalışmalar yapıldı, 

• Uluslararası örneklerle karşılaştırmalı analizler gerçekleştirildi, 

• Kurum özelinde bir İnsan Hakları Aksiyon Planı oluşturuldu. 

“İnsan Hakları Odaklı İş Modelleri Sürdürülebilir Geleceğin Temelidir” 

Demet Ceylan Demircan program sonrası yaptığı paylaşımda şu sözlere yer verdi: 

“Business & Human Rights Accelerator programı sayesinde insan haklarının iş dünyasındaki yeri üzerine farkındalığımızı derinleştirdik. Bu süreci PEAKUP’taki uygulamalarımıza entegre etmek için heyecan duyuyoruz. İnsan hakları odaklı iş modellerinin sürdürülebilir bir geleceğin temel yapı taşlarından biri olduğuna inanıyorum.” 

Bu programla birlikte PEAKUP olarak, teknoloji odaklı çözümlerimizin yanı sıra etik, şeffaf ve kapsayıcı bir kurum kültürü inşa etme konusundaki kararlılığımızı bir kez daha ortaya koyduk. Çalışan deneyiminden müşteri ilişkilerine kadar her alanda insan haklarına saygılı, sorumlu iş modellerini benimsiyoruz. 

Global büyüme stratejilerimizi hız kesmeden sürdürüyor, teknoloji çözümlerimizle kurumların dijital dönüşüm süreçlerine değer katarken müşteri deneyimine yatırım yapmaya devam ediyoruz. Bu vizyon doğrultusunda daha güçlü bir kurumsal yapı, daha stratejik bir satış yönetimi ve sürdürülebilir büyüme hedefiyle önemli bir atama gerçekleştirdik. Bu bağlamda yetkin ve vizyoner lider kadromuza Satıştan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı rolüyle Tansu Tüyel’i dahil ettik.

Yeni üst düzey atama ile birlikte PEAKUP’ın kurumsal satış yapılanması deneyimli bir liderlikle güçlenirken Tüyel; stratejik satış süreçlerinin yönetimi, müşteri portföyünün büyütülmesi ve yeni pazarlara açılım gibi kritik alanlarda liderlik üstlenecek.

Konuyla ilgili yapılan açıklamalarda CEO’muz Ahmet Toprakçı, PEAKUP vizyonunun deneyimli liderlerle daha da güçleneceğini vurgularken CSO’muz KadirCan Toprakçı ise bu atamanın, müşterilerimize sunduğumuz stratejik katkıyı daha da ileriye taşıyacağını ifade etti.

Tansu Tüyel kimdir?

25 yılı aşkın kurumsal satış ve yönetim tecrübesine sahip olan Tüyel; Toshiba Türkiye, Probil, Netaş gibi kurumlarda çeşitli satış liderliği görevlerini üstlendi. PEAKUP’a katılmadan önce finans, telekom ve genel sektörlerde geniş bir müşteri portföyünü yönetti.

İleri seviye satış stratejileri, iş ortaklığı yönetimi ve büyük ölçekli projelerdeki deneyimiyle PEAKUP’ın dijital dönüşüm vizyonuna değer katacak olan Tüyel, artık PEAKUP çatısı altında Satıştan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı olarak görevine devam edecek. Güçlenen lider kadromuzla birlikte İstanbul, Londra ve Dubai ofislerimizde sürdürdüğümüz global büyüme yolculuğumuzda müşterilerimize değer katmaya devam edeceğiz.

Organize Sanayi Bölgeleri için özel olarak tasarladığımız Dijital Dönüşüm Programımızı hayata geçirmek için ilk adımlarımızı attık. Bu programla amacımız, üretim odaklı işletmelerin tüm süreçlerinde dijitalleşmeyi hızlandırmak, sahadan başlayarak üretimden yönetime, mavi yakadan beyaz yakaya kadar tüm çalışanları modern dijital araçlarla buluşturmak.

Verimlilik artışı, operasyonel esneklik ve sürdürülebilir büyümeyi destekleyen bu programımız, sanayi kuruluşlarının ihtiyaçlarına sahada dokunan bir yaklaşım sunuyor. Teknolojiyi yalnızca bir araç olarak değil, işletmelerin geleceğini şekillendiren stratejik bir unsur olarak konumlandırıyoruz.

Bu vizyonla tasarladığımız OSB Dijital Dönüşüm Programımız medyada da ilgi uyandırdı. Tasarladığımız bu program ST Otomasyon Dergisi Eylül sayısına konu oldu. Türkiye’nin üretim gücünü teknolojiyle geleceğe taşımak için attığımız bu adımın, hem sanayiciler hem de ülke ekonomisi için önemli bir değer yaratacağına inanıyoruz.

Türkiye’nin en kapsamlı AR-GE araştırmalarından biri olan Turkishtime AR-GE 500 listesi açıklandı. Araştırmaya göre, ülkemizde en fazla AR-GE yatırımı yapan 500 şirket arasında yer alan PEAKUP, geçen yıl 246. sıradayken bu yıl 230. sıraya yükselerek başarısını perçinledi.

Teknolojiye Yatırımla Güçlenen Vizyon

PEAKUP olarak toplumu teknolojiyle geleceğe hazırlama vizyonumuz doğrultusunda her yıl AR-GE yatırımlarımızı artırıyoruz. Geliştirdiğimiz ürünlerimiz Velocity, SIGNandGO ve PassGate ile kurumların dijital dönüşüm süreçlerini desteklerken yapay zekâ çözümlerimiz, otomasyon teknolojilerimiz ve inovatif projelerimizle de iş dünyasına değer katıyoruz.

AR-GE merkezimizde yürüttüğümüz çalışmalar kurumların verimliliğini artırmayı, çalışan deneyimini geliştirmeyi ve iş dünyasında sürdürülebilir çözümler sunmayı hedefliyor. Teknolojiyi sadece bugünün değil, geleceğin ihtiyaçlarını karşılayacak şekilde tasarlıyor, şirketlerin dijital yolculuklarında güvenilir bir iş ortağı olmayı sürdürüyoruz.

Bu başarı, Ar-Ge’ye verdiğimiz önemin yanı sıra, PEAKUP ekibinin özverili çalışmasının da bir yansıması. Bizleri bugünlere taşıyan tüm çalışma arkadaşlarımıza teşekkür ediyor, inovatif fikirlerle hem Türkiye’de hem de global pazarda teknolojiye yön vermeye devam ediyoruz.